Thí điểm này là nỗ lực của Liên đoàn Công đoàn Nhà cái giật tiền thành viên nhằm nghiên cứu sâu và thực hiện tinh thần Đại hội Đảng bộ Nhà cái giật tiền thành viên lần thứ 15 và giúp đỡ Nhà cái giật tiền thành viên ta “haiNước đi đầu tiên” biện pháp làm việc quan trọng Chiết Giang Oriental tập trung vào việc tăng cường chăm sóc nhân văn cho nhân viên, giúp nhân viên tạo ra cuộc sống tốt hơn và xây dựng hệ thống phát triển nhân viên tốt Với cơ sở vật chất phần cứng chất lượng cuộc sống nhân viên hoàn chỉnh và xây dựng văn hóa nhân viên tiên tiến, nó được chọn làm đơn vị thí điểm để "cải thiện chất lượng cuộc sống nhân viên và tạo môi trường sống hạnh phúc"

Trong bước tiếp theo, Chiết Giang Oriental sẽ tiếp tục tập trung vào trách nhiệm chính và hoạt động kinh doanh chính của mình, sử dụng tinh thần tích cực, phong cách làm việc thực dụng và các biện pháp mạnh mẽ để làm những việc thiết thực cho nhân viên, tiếp tục đẩy mạnh xây dựng "Happy Oriental" và nỗ lực nâng cao chất lượng cuộc sống của nhân viên thành một tấm danh thiếp mới để phục vụ nhân viên