(Trích từ danh sách mười người chiến thắng hàng đầu)

WeLegal Legal Alliance là tổ chức dịch vụ và tư vấn thông tin pháp lý hàng đầu tại Trung Quốc và việc lựa chọn danh sách Nhà cái giật tiền thành viên thủ pháp luật hàng năm của tổ chức này cũng là một danh sách ngành có ảnh hưởng lớn trong ngành Cuộc lựa chọn này kéo dài hơn một tháng và hơn 260 nhóm pháp lý/Nhà cái giật tiền thành viên thủ doanh nghiệp cũng như nhân viên pháp lý doanh nghiệp trên toàn quốc, bao gồm BAIC Motor và Xiaomi Group, đã đăng ký tham gia lựa chọn Liên minh Pháp lý WeLegal đã lựa chọn “Top 30 Nhóm hoặc Cá nhân Nhà cái giật tiền thành viên thủ/Pháp lý Tiềm năng nhất năm 2021&2022” dựa trên 5 tiêu chí: đóng góp của doanh nghiệp, đóng góp của ngành, học hỏi nội tại, làm việc nhóm, đổi mới và sáng tạo Trên cơ sở đó, top 10 cuối cùng đã được lựa chọn sau buổi đánh giá cuối cùng của ban giám khảo chuyên môn, kết hợp với kết quả bình chọn trực tuyến, xác minh thông tin và kết quả khảo sát Người phụ trách quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của công ty đã thay mặt đội ngũ Nhà cái giật tiền thành viên thủ pháp luật của công ty tham gia sự kiện tuyển chọn trực tuyến và phát biểu giới thiệu về việc xây dựng hệ thống quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của công ty và xây dựng đội ngũ Nhà cái giật tiền thành viên thủ pháp luật

Là một nền tảng nắm giữ tài chính niêm yết thuộc sở hữu nhà nước trực thuộc Tập đoàn Thương mại Quốc tế Tỉnh, Chiết Giang Oriental luôn coi trọng việc xây dựng hệ thống quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ và pháp lý của doanh nghiệp Vào tháng 6 năm 2022, công ty được Ủy ban Quản lý và Giám sát Tài sản Nhà nước tỉnh Chiết Giang xác định là một trong những công ty con quan trọng của các doanh nghiệp cấp tỉnh tham gia xây dựng các cuộc biểu tình về quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ Trong những năm gần đây, công ty đã Nhà cái giật tiền thành viên thủ sự chỉ đạo của Tư tưởng Tập Cận Bình về Pháp quyền, tận tâm thực hiện các yêu cầu triển khai công việc của Ủy ban Quản lý và Giám sát Tài sản Nhà nước cấp tỉnh và Tập đoàn Thương mại Quốc tế Tỉnh, tập trung chặt chẽ vào kế hoạch chiến lược "Kế hoạch 5 năm lần thứ 14", kết hợp với tình hình thực tế của nền tảng kiểm soát tài chính và tập trung vào "Năm điểm nổi bật" để thúc đẩy toàn diện việc xây dựng hệ thống quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ từ nhiều khía cạnh như nêu bật thiết kế cấp cao nhất, cải thiện tổ chức hoàn thiện hệ thống thể chế, sàng lọc hệ thống hướng dẫn, kiện toàn cơ chế điều hành, đồng hành cùng sự phát triển chất lượng cao của công ty, đạt được những kết quả bước đầu

Vào tháng 7 năm 2022, Chiết Giang Oriental, tuân theo các yêu cầu liên quan của "Hướng dẫn quản lý tuân thủ dành cho các doanh nghiệp cấp tỉnh ở tỉnh Chiết Giang (Thử nghiệm)" và "Quy định tạm thời về quản lý tuân thủ của Nhà cái nào uy tín nhất hiện này" và căn cứ vào điều kiện thực tế của mình, xây dựng và ban hành “Kế hoạch triển khai xây dựng hệ thống quản lý tuân thủ”, bắt đầu từ việc xây dựng hệ thống tổ chức quản lý tuân thủ và hệ thống quản lý tuân thủ Từ bốn khía cạnh xây dựng hệ thống, xây dựng cơ chế vận hành quản lý tuân thủ và xây dựng cơ chế đảm bảo quản lý tuân thủ, tổng cộng 23 nhiệm vụ chính cụ thể bao gồm cải thiện và cải thiện cơ cấu quản trị tuân thủ của doanh nghiệp đã được làm rõ, các đơn vị chịu trách nhiệm được làm rõ và dần dần được thúc đẩy theo từng giai đoạn Việc xây dựng hệ thống quản lý tuân thủ được phối hợp và triển khai đồng thời xác định thời gian, lộ trình xây dựng hệ thống quản lý tuân thủ phù hợp với điều kiện thực tế của công ty

Trên cơ sở cơ cấu quản trị hiện có, trụ sở công ty đã làm rõ hơn trách nhiệm quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của cấp ủy, hội đồng quản trị, ban giám sát, cuộc họp văn phòng lãnh đạo và các tổ chức khác thông qua hệ thống Nhà cái giật tiền thành viên thủ Trụ sở chính của công ty đã thành lập ủy ban Nhà cái giật tiền thành viên thủ, có trách nhiệm tổ chức, hướng dẫn, điều phối và điều phối công việc quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của công ty, đồng thời thành lập người phụ trách quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ, người chịu trách nhiệm lãnh đạo các bộ phận lãnh đạo quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ thực hiện công việc của mình Đồng thời, trách nhiệm quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của các phòng ban chức năng, công ty con và người quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ cũng được làm rõ hơn Dựa trên điều kiện kinh doanh thực tế của nền tảng kiểm soát tài chính, việc thành lập hệ thống tổ chức quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ từ trên xuống với sự lãnh đạo thống nhất, phân công lao động, phối hợp trái phải, liên kết từ trên xuống và hoạt động hiệu quả đã được trụ sở công ty thành lập để phối hợp tổng thể và mỗi công ty con trực thuộc chịu trách nhiệm riêng

Vào tháng 9 năm 2022, công ty đã xây dựng và ban hành "Quy định quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ (Thử nghiệm)" là hệ thống cơ bản số 1 về quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của công ty, làm rõ các yêu cầu tổng thể, nguyên tắc cơ bản, nội dung quản lý và khuôn khổ quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của công ty Trên cơ sở khuôn khổ do hệ thống cơ bản thiết lập, công ty đã lần lượt xây dựng các biện pháp quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ toàn diện như “Biện pháp quản lý báo cáo Nhà cái giật tiền thành viên thủ (Thử nghiệm)”, “Biện pháp quản lý đánh giá và tư vấn Nhà cái giật tiền thành viên thủ (Thử nghiệm)”, “Biện pháp quản lý kiểm tra Nhà cái giật tiền thành viên thủ (Thử nghiệm)”, làm rõ thêm nội dung, tiêu chuẩn và quy trình cụ thể về quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ và dần dần xây dựng các biện pháp quản lý toàn diện “N” cho công tác quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ của công ty Đồng thời, trên cơ sở quản lý và kiểm soát thực tế của các tập đoàn tài chính niêm yết thuộc sở hữu nhà nước, công ty tăng cường phối hợp, hướng dẫn và giám sát tất cả các phòng ban, văn phòng và công ty con để tăng cường toàn bộ quá trình "thiết lập và thay thế" các quy tắc và quy định, tiếp tục cải tiến và cải thiện hệ thống quy tắc và quy định của công ty, đồng thời tăng cường quản lý nền tảng kỹ thuật số của các hệ thống hiệu quả hiện tại của công ty tại trụ sở chính của công ty, đồng thời thiết lập và cải thiện các quy tắc và quy định "X" bao trùm tất cả các liên kết quản lý và lĩnh vực kinh doanh của công ty Công ty từng bước xây dựng hệ thống quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ “1+N+X” với hệ thống quản trị khoa học, kiểm soát nội bộ chuẩn mực, thực thi hiệu quả và kiểm soát được rủi ro

Công ty tập trung chặt chẽ vào yêu cầu làm việc chuẩn mực và trung thực của cán bộ lãnh đạo, người quản lý và nhân viên của doanh nghiệp nhà nước, cải tiến việc phân loại nhân sự, hành vi và vấn đề, đồng thời từng bước biên soạn và biên soạn "Hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ thực hiện nhiệm vụ của cán bộ lãnh đạo", "Hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ thực hiện nhiệm vụ của người quản lý" và "Hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ thực hiện nhiệm vụ của nhân viên" "Sổ tay hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ" đã phân loại và tổng hợp hơn 560 điểm Nhà cái giật tiền thành viên thủ hành vi chính dành cho lãnh đạo, quản lý và nhân viên của công ty thuộc hạng “3” xuyên suốt toàn bộ quá trình vận hành, quản lý và sử dụng lao động, đồng thời liệt kê danh mục cơ sở hệ thống liên quan để đảm bảo các yêu cầu Nhà cái giật tiền thành viên thủ được thực hiện trong công việc và được phân công rõ ràng đến từng người, nhằm ngăn ngừa nguy cơ vi phạm hành vi và thúc đẩy việc làm trung thực Tập trung vào việc quản lý và kiểm soát thực tế các tập đoàn tài chính niêm yết thuộc sở hữu nhà nước, công ty đã từng bước tổ chức và biên soạn “Sổ tay Hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ Quản trị Doanh nghiệp”, “Sổ tay Hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ Hoạt động của Công ty Niêm yết” và các hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ đặc biệt khác cho các liên kết quản lý chính Trong bước tiếp theo, công ty sẽ tiếp tục tập trung vào các ưu tiên quản lý của công ty, sắp xếp và biên soạn các hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ đặc biệt cho các liên kết quản lý khóa “N” như giao dịch với các bên liên quan, tiết lộ thông tin, bảo mật thông tin dữ liệu và quản lý mua sắm Tập trung vào niềm tin của công ty, bảo hiểm nhân thọ, hợp đồng tương lai, cho thuê tài chính, quản lý quỹ đầu tư tư nhân và quản lý tài sản cũng như các hoạt động kinh doanh khác, công ty sẽ tổ chức toàn bộ quy trình và phân loại một cách toàn diện các điểm Nhà cái giật tiền thành viên thủ trong từng lĩnh vực kinh doanh chính, biên soạn các hướng dẫn Nhà cái giật tiền thành viên thủ đặc biệt cho các lĩnh vực kinh doanh chính "X" và ngăn chặn hiệu quả các rủi ro Nhà cái giật tiền thành viên thủ kinh doanh chính

Công ty đã từng bước thiết lập "ba tuyến phòng thủ" để quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ bao gồm các bộ phận kinh doanh, bộ phận lãnh đạo và bộ phận giám sát, đồng thời liên tục thúc đẩy việc triển khai tám cơ chế vận hành quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ chính, bao gồm nhận dạng rủi ro Nhà cái giật tiền thành viên thủ và cảnh báo sớm, cũng như sáu cơ chế đảm bảo quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ chính, bao gồm cả việc nuôi dưỡng văn hóa Nhà cái giật tiền thành viên thủ tốt, để các yêu cầu quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ có thể được triển khai thực sự và các quy định của hệ thống Nhà cái giật tiền thành viên thủ có thể được triển khai một cách hiệu quả Trong năm 2022, công ty đã tiến hành xác định, đánh giá các quyền, trách nhiệm cốt lõi và rủi ro Nhà cái giật tiền thành viên thủ dựa trên thực tế tổ chức quản lý, biên soạn “Danh sách xác định quyền, trách nhiệm cốt lõi và rủi ro Nhà cái giật tiền thành viên thủ của các Phòng chức năng”, đồng thời phân loại hơn 190 điểm rủi ro Nhà cái giật tiền thành viên thủ Công ty đã tổ chức sự kiện sáng kiến ​​Nhà cái giật tiền thành viên thủ trong Ngày Hiến pháp Quốc gia "124", ủng hộ mạnh mẽ khái niệm "Nhà cái giật tiền thành viên thủ tạo ra giá trị" Công ty đã đưa ra sáng kiến ​​Nhà cái giật tiền thành viên thủ, một địa chỉ email chuyên dụng về Nhà cái giật tiền thành viên thủ và đường dây nóng báo cáo vi phạm, đồng thời tất cả cán bộ của công ty đã ký cam kết Nhà cái giật tiền thành viên thủ; Công ty và các công ty con thỉnh thoảng tổ chức đào tạo về Nhà cái giật tiền thành viên thủ cho nhân viên và đào tạo quản trị viên Nhà cái giật tiền thành viên thủ để nâng cao tính chính trực và nhận thức về Nhà cái giật tiền thành viên thủ của tất cả nhân viên, thiết lập các giá trị về Nhà cái giật tiền thành viên thủ pháp luật và tính liêm chính Nhà cái giật tiền thành viên thủ pháp luật, thiết lập hình ảnh Nhà cái giật tiền thành viên thủ tích cực và bầu không khí văn hóa Nhà cái giật tiền thành viên thủ tốt ban đầu được hình thành

Tăng cường quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ là yêu cầu tất yếu trong việc thực hiện tư tưởng của Tập Cận Bình về nhà nước pháp quyền Đây là nền tảng quan trọng cho sự phát triển chất lượng cao của công ty, là một phần quan trọng tạo nên năng lực cạnh tranh cốt lõi của công ty và là động lực nội sinh thúc đẩy cải cách doanh nghiệp nhà nước nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả Trong bước tiếp theo, công ty sẽ kiên quyết Nhà cái giật tiền thành viên thủ sự lãnh đạo chung của đảng và dưới sự triển khai thống nhất của Ủy ban Quản lý và Giám sát Tài sản Nhà nước cấp tỉnh và Tập đoàn Thương mại Quốc tế Tỉnh, tiếp tục thúc đẩy việc tích hợp sâu các yêu cầu quản lý Nhà cái giật tiền thành viên thủ vào hoạt động và quản lý của công ty, mang lại sự đảm bảo mạnh mẽ cho công ty xây dựng "tập đoàn tài chính niêm yết thuộc sở hữu nhà nước hạng nhất với" quản lý tài sản lớn "làm cốt lõi, gắn kết tài chính toàn diện và đổi mới quản lý đầu tư"